Formation internationale des consultants en DO
Les organisateurs
Problématique de la formation
Qu’est ce que le Développement organisationnel
Pourquoi la formation des Consultant(e)s en Développement Organisationnel
Personnes concernées par la formation
Lieux de la formation
Contenu de la formation
La Supervision
Le travail final
La certification
L’équipe pédagogique et l’approche méthodologique
Conditions de participation
Modalités de règlement
Renseignements et inscriptions
 

 

POURQUOI LA FORMATION DES CONSULTANT(E)S EN DO
(OBJECTIF GLOBAL DE LA FORMATION)

Mettre sur le marché et doter les entreprises des consultantes et consultants en Développement Organisationnel de haut niveau en leur offrant une formation de pointe. Et surtout une formation qui les prédispose à avoir des outils pour intervenir efficacement dans l’accompagnement des organisations.

 

 
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